从11月30日到12月15日,记者以1名打工者的身份应聘进入安徽省合肥市的洽洽食品股份有限公司,洽洽瓜子装袋喷香精员工无健康证,前后进入高级坚果车间和香瓜子生产车间。全部生产工序的严谨性给记者留下了深入的印象,但记者发现在管理方面存在的1些不足,比如,很多员工赤手挑选瓜子,而且不戴口罩……
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不办理健康证,不戴手套挑选瓜子
洽洽食品股分有限公司外面挂着1个醒目的红色广告牌,上面写着“生产线员工,终年招聘”。11月26日,记者拨打了招聘广告上的电话,人事部的工作人员告知记者,目前最需要的是女工。11月29日,记者再次拨打了此电话,对方让记者第2天带着身份证复印件等到公司门口集合。第2天,记者准时到达公司门口,来应聘的还有10几个年轻人,除1位腰部受过伤的年轻小伙被劝退外,其他人都被带到公司的培训室内。工作人员介绍了公司的的上班制度和工资发放方式,然后让大家推敲1下,“觉得接受不了可以离开,如果觉得可以,现在就可以够签合同,下午参加培训,明天就可以够上班。”
记者应聘成功后,该公司并没有要求记者及其他员工办理健康证,也没有统1做体检。但是车间内贴着的规章制度上写着“员工应办理健康证,不能有不适合参与食品生产的忌讳症”这样的内容。记者随后咨询了人事部的工作人员,对方的答复是“公司会找机会为大家统1办理,等通知就行。”但是入职10多天,1直都没有接到要求办理健康证的通知。
进入公司大门,院子两边堆放着很多白色的袋子,上面都印着“葵花子”3个字,还注明了葵花子的品种、色采等信息。车间1位老员工徐师傅告知记者,厂里的葵花子产地主要是内蒙古,洽洽瓜子的生产进程要经过量道工序,有些瓜子乃至要选3遍,洽洽瓜子装袋喷香精员工无健康证。“光挑选瓜子的车间就有好几个,每个车间的任务不1样,有挑选生瓜子的,也有挑选熟瓜子的。有些瓜子要挑选3遍,进货后,先用机器挑选1遍,进生产车间前还得再挑选1遍,煮完后还需要再挑选1遍。”
记者所在的车间在1栋厂房的2楼,在该厂房的1楼是人工挑选瓜子车间。挑选瓜子的车间里放着56张长条形的桌子,每张桌子两边都坐着34位妇女,每人眼前都放着1堆堆瓜子,每张桌子上还有几个绿色的小盆子,她们都低着头在桌前挑选瓜子。记者看到,洽洽瓜子装袋喷香精员工无健康证,只有1两位女员工戴着口罩,她们1边说笑,1边工作。
拣瓜子是1项细致活,要将瓜子铺在桌面上,拣出空壳或有虫眼的次品,将次品拨到1边。记者注意到,大部份女员工没有戴1次性手套,而是赤手在桌上将瓜子拨来拨去。有1位员工戴了手套,但手套有的地方已发黑。
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煮完瓜子的水不是1次性换掉
煮瓜子的车间是个比较神秘的地方,也是门禁最严的地方。记者发现,这里有两个瓜子生产车间,都有门禁,员工进入车间需要打卡,生产车间员工的工作服也和别的车间员工的不1样。墙壁上贴着相干规定:“与本车间生产无关的人员制止进入生产区域”。记者几次进入生产车间,都由于穿着不同的工作服被工人问“你是干甚么的?来找谁?”这样的问题。
12月8日,记者第1次走进瓜子生产车间,进门右拐有铁制的台阶,车间里有水蒸气,台阶有些生锈。顺着台阶走上去,就是瓜子的煮制区,这里被分成两个部份,1边是清真瓜子煮制区,另外一边是香瓜子煮制区。记者走进清真瓜子煮制区,这里只有1位工人。4个直径1米左右的圆形铁罐上面盖着盖子,不断有水蒸气从里面冒出来。工人告知记者,车间内的机械化水平已很先进了,“将葵花子放在罐内煮,时间到了后经过冷却等几个环节就能够直接装到袋子里了。”
12月12日,记者来到香瓜子煮制区,56位工人在那里繁忙着。两个人用小车将葵花子拉到车间门口,两位大姐将地上的黑色积水扫到1边。
“我想来这个车间来上班。”记者对大姐说。大姐有些惊讶:“这儿的活又脏又累,你们年轻人干不来的。”
记者看到有两位操作工人每人搬了1袋葵花子来到大罐子前,将葵花子倒在里面,1共往里倒了10几袋,后来铁罐中还溅出了黑色的水。“1袋葵花子90斤,1罐能装0.7吨。”1位工人告知记者。
记者只看到工人往罐子装瓜子,却没有看到工人换水。
1罐要煮0.7吨的葵花子,煮过后不会影响水质吗?记者询问工人,1位工人告知记者,煮葵花子的各种配料都在罐子内,煮1罐就倒1次水很浪费。“罐子里面都有管道,水在里面是活动的。煮完1次后会排出1部分水,然后放进1部分清水,这样既能节俭水,还能保证配料的浓度不会太低,等到浓度低到规定的标准时,洽洽瓜子装袋喷香精员工无健康证,再重新加料。”
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